抓牢能力作风建设  扎实推进财政工作

今年以来，区财政局认真落实区委全会和区委经济工作会议精神，以全区“能力作风建设年”活动为抓手，以党建引领财政事业，动员财政党员干部以新理念、新状态、新作为思考财政工作、创新财政工作、提升财政工作，以新面貌、新作为开拓财政事业新局面，在实干立身、争先进位中实现更加出彩。

一是树牢前进方向，把好思想关。区财政局始终坚持“以政领财、以财辅政”理念，跳出财政看财政，跳出财政干财政，转变财政传统“管家和出纳角色”局限思维，以高度的政治自觉，推动中央、省、市和区委区政府重大决策部署在财政领域落地生根，把坚定理想信念、财政为民情怀转化为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治自觉，始终践行以人民为中心的发展思想，把保障和改善民生事业作为财政工作的出发点和落脚点。

二是抓实财源建设，把好收入关。针对当前严峻的经济财政运行态势，财政部门坚持稳字当头、稳中求进的方针，加大财源建设，成立财政收入工作专班，压实区直部门、各乡镇办责任，紧盯收入进度，量化分解收入任务，确保2022年全区财政一般公共预算收入完成26.98亿元，增速实现8%。发挥财政在争取资金中主力军作用，积极与省市对接，研究政策，吃透上级精神，争取上级奖补资金。着力培植涵养财源，综合运用财政专项资金、政府投资基金，支持壮大区域优势主导主业，2022年引进1-2支政府投资基金落地建安区，积极培育战略性新兴产业，提升改造传统产业，形成新的收入增长点，确保完成年度收入任务。

三是做好理财文章，把好支出关。落实好党政机关过紧日子的要求，厉行节约、增收节支，严格执行预算，严控各项支出，压缩非刚性、非重点和一般性支出，腾出更多财政资金用于民生事业。坚决落实以人民为中心的发展思想，把“三保”支出作为最根本的财政保障范围，预算优先安排，支出优先保障，聚焦群众需求，全力支持就业、教育、医疗、社会保障等民生领域群众关注的烦心事、操心事、揪心事，使群众获得感、幸福感、安全感更加充实、更有保障、更可持续。

四是做好债券申报，把好风险关。积极争取一般债券，力争一般债券分配限额进入全省第一方阵。高度重视专项债券项目申报工作，及时追踪国家和省级最新的专项债券政策，邀请省财政厅债务办领导和省内知名第三方机构到建安区开展讲课培训。建立专项债券项目谋划专班，配合相关部门，认真研究梳理，形成合力，积极谋划专项债项目。争取在2022年度申报一批质量高、效益好的专项债券项目。同时，严格按照上级要求，做好政府债务风险防控工作，将政府债券还本付息资金和隐性债务化解资金足额纳入年初预算，确保我区不发生系统性政府债务风险。

五是加强能力提升，把好任务关。锚定财政中心工作不放松，以落实区委“能力作风建设年”活动为契机，开展大学习大培训提升，着力增强敢闯新路、开拓创新的能力，着重提升党员干部政治能力、专业能力、改革创新能力、统筹发展和安全能力、群众工作能力等五项能力，采取外出专项培训、邀请专家讲座等方式，加强财政干部业务性、专业性知识的教育培训，增强党员干部落实财税政策、配置财政资源等方面的素质，发挥财政干部在稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险大战大考中的作用，打造忠诚干净担当和高素质专业化的财政干部队伍。

六是树立正确导向，把好作风关。作风就是形象，作风关系党风。坚持德才兼备、以德为先的用人导向，始终把干部作风作为识别干部的重要标尺、选拔干部的重要标准、使用干部的重要依据，积极主动干，不当“甩手掌柜、过路财神”；要创新方法干，不做“平躺干部”；注重实效干，不做点水蜻蜓。财政部门是政府重要的经济社会管理部门，工作的专业性、政策性很强，要把那些平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出去的干部识别出来、使用起来，特别是对财政业务能力强、专业技术过硬的干部，激励引导全区财政党员干部挺身而出、扎实工作。