建安区深入贯彻落实省委、市委关于小城镇和农村人居环境集中攻坚行动的工作要求，高规格、高标准、高效率、高举措合力推进，加快提升村容村貌、持续改善农村人居环境，建设好美丽宜居乡村。

一是抓好“三个到位”。坚持高位推进，抓机制建设到位，区委书记、区长亲自挂帅，成立高规格集中攻坚行动指挥部，强势推进，狠抓落实。建立集中攻坚行动工作专班，区委副书记任专班长，组织部长任常务副专班长，宣传部长、分管副区长任副专班长，设置乡村清洁专项整治、镇区专项整治、交通秩序专项整治、路域环境专项整治、管线专项整治组、拆违治污专项整治、镇村绿化和庭院提升“五评”8个专项工作组，负责全区集中攻坚行动的统筹协调、业务指导、日常督导和综合考评等工作，推动集中攻坚行动有力有序有效开展。营造浓厚氛围，抓宣传发动到位，印发《党员先行做表率 共建美丽新家园》倡议书，党员带头，做人居环境综合整治的宣传员、示范员和监督员，主动投身农村环境整治；发出“创建五美庭院，提升人居环境”倡议，号召广大妇女积极参与“五美庭院”创建，聚力而为，携手共建美丽家园；通过广播媒体宣传、召开村民代表大会、村干部上门做思想工作等形式，做到家喻户晓、深入人心，激发广大群众主动参与，确保农村人居环境整治成果长效固化保持下来。坚持信赏必罚，抓奖惩措施到位，每周对各乡镇（街道）工作进展情况进行排名，排名情况在区属媒体公布，排名靠后的乡镇（街道）进行电视表态。对整体工作部署不力、综合整治成效差的乡镇（街道）负责同志，视情形予以问责；对工作成效好的乡镇（街道），予以资金奖补，并在乡村建设项目资金安排上给予倾斜。

二是落实“两个严格”。组建精干督导队伍，突出督导严格，从有关区直部门抽调专人，组成8个综合整治工作督导组，对全区小城镇和农村人居环境综合整治工作开展日常督导检查。同时，在15个行业部门组建行业督导组，建立专业队伍，制定行业整治标准，确保工作稳步推进。整合综合执法队伍，突出执法严格，整合各乡镇（街道）和住建、交通、农业农村、城管执法、生态环保等职能部门执法队伍，加强镇区和农村管理，采取“拉网式、全覆盖”的方式，指导乡镇全面清理村庄、道路、水体积存垃圾，拆除残垣断壁，推动乡村面貌持续改观。

三是实现“多点结合”。把人居环境整治集中攻坚同干部队伍作风建设结合起来，通过攻坚克难，打造一支党性强、作风硬、有担当的干部队伍；同密切干群关系结合起来，通过党员干部带头，切实解决群众期盼的痛点难点，增强群众的获得感、幸福感；同乡村产业发展、农民收入增加结合起来，通过打造“绿水青山”，引来“金山银山”。